中国幅员辽阔,地大物博,南北方的习俗和风土都有着很大的不同,也就导致了市场环境的差异性。
拼团建立本地团队就是为了把组合拳本土化,以避免水土不服带来的壁垒,所以主管市场业务的经理基本都是本地人,或者是在本地有着相当多业务经验的精英。
顾明利用轮值的空降团队来管理本地团队,1方面是为了上传下达的高效性,1方面也是为了避免走了随心团和24劵的老路。
但是智者千虑,必有1疏。
空降而来的亲卫确实可以高效执行顾明的命令,但与本地团队之间确实做不到亲如1家。
这,对康敬涛来说就是可趁之机。
51假期的清晨,gis服务上线之后,深圳市场的反馈1片良好,从注册量和日活统计来看,吃掉整个市场只不过是时间问题。
所以徐凯旋和关深、戴志涛及邢向明商量了1下,打算趁热打铁,将每日特惠的业务铺开。
因为这个任务是需要整个市场部1起配合的,所以徐凯旋中午的时候就给市场部的经理宋雄打了电话,跟他约好了会议时间,但直到约定时间过了两个小时,仍旧没见有人过来。
“宋雄最近有点不对劲。”
邢向明越等越烦躁,忍不住从嘴里冒出了1句话,却又立马缄口,觉得背后说人坏话不太好。
可让他没想到的是,戴志涛听完之后竟然点点头:“确实,我感觉他对市场部的业务都不怎么上心了,昨天竟然早退了3个小时。”
“我去打个电话催催吧。”
徐凯旋起身掏出电话,到会议室外面打给了宋雄,让他赶紧过来。
半个小时之后,宋雄终于来了,但却带着1身酒气,看上去没少喝,站在原地的时候还有点摇摆呢。
“宋经理,我记得我中午已经通知过你,说下午要开会了吧?”
“昨天有个朋友喊我1起喝酒,不小心就喝多了,徐经理不要介意,我这不是来了么。”
徐凯旋本来是想再数落他几句的,但想到每日特惠需要的就是这家伙也只能忍下了:“先进去吧,下不为例。”
宋雄赶紧点头:“徐总放心,我下次1定不会了。”
徐凯旋没说什么,立马召开了会议,并将先前做的预案摆出来,针对流程细节展开了讨论,并将地推布点的位置也讲了1遍。
宋雄1直默默听着,直到最后才开口:“徐经理,地推布点没问题,但是我人不够。”
“人不够?”
“负责龙华的两个主管前段时间离职了,这个区域没有人带队,根本协调不过来。”
徐凯旋听完之后1愣,眉心立马皱紧了:“主管离职为什么不上报?”
宋雄讪笑1声:“这两天太忙了,没来得及。”
“什么原因离职?”
“好像身体出了问题,需要住院养病,我也没办法强留,但是他们已
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