众人大笑。
张青认真请教:“徐老,您是怎么以乐观的心态面对那样恶劣的环境的?您当年经历的那些,我们都无法想象,甚至连轻易代入其中的勇气都没有。”
徐老凝视着张青,笑道:“所谓信仰,说,你们是没办法理解和共情的,就不多说了。但我也听说,你做的很不错,可以说是非常优秀。那我就考考伱,为什么两千多年前,就能造出这样恢宏壮观奇迹的大秦,短短十几年,就分崩离析,江山灭亡。你认为哪里是根源?”
张青想了想道:“大一统局面确立的时间太短,相对于百姓早已熟悉的五百年大乱世,秦朝书虽同文,车虽同轨,但百家思想难归一,对待六朝残余,过于怀柔。”
乔北严和钟曲对视一眼,眼神都有些好笑,这个傻小子在说边个?
尤其是乔北严,内地婉拒无线进来的根本原因,就是担心引起一些思想混乱……
他没想到,张青居然也有这种认知。
不过他也理解,内地目前受过高等教育的人,连千分之一都不到……
墙的存在,并不是完全没有道理。
徐老则哈哈笑道:“你比我想的还要出色,我都没想到,你能想到这个高度。你能不能说说看,这个想法,在你具体的学习生活工作中,有什么指导意义?”
张青语速比较慢,道:“杜鹃文化公司不断在兼并一些破产公司,接下来在外埠也会继续扩张。不同的公司,有不同的企业文化。那些破产公司、工厂自不必多言,他们的破产,就代表自身公司、工厂文化的失败。
我对公司日常运行没有过多干预,但每家工厂的经理,每个月都会给我交一份思想报告。不是务虚的那种,是具体管理工厂过程中遇到的重大问题,以及解决的办法,还有经营、管理思路的报告。总公司也会每月往下发一些统一思想的文件……”
“譬如什么?小张,说具体点。”
现任大老板都忍不住问道,杜鹃文化这一年实在是惊艳了太多人。
张青举例道:“譬如对员工的奖罚制度。奖就不多说了,说一下罚。目前而言,杜鹃还没有发生过一例员工偷懒缺勤而惩罚的事件,但是发生了超过数百件因员工违反轮值制度,过多加班,而被通报批评的事件。”
“你先等一下……我没听错吧?员工过多加班,还会被通报批评?你这是在放卫星,还是言语不实?”
一个分管工厂整改,包括破产重组的老板头脑有些晕,皱眉发问道。
张青笑了笑,道:“是真的。因为杜鹃旗下的工厂,加班费非常高,甚至超过正常工作时间的薪水。杜鹃认为,超额的工作,带来的是超额的利润,自然应该与员工分享这份收获。靠加班来压榨工人的劳动力来创造财富,是不道德的,也是违法的。但是,
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